Fique por dentro
Com o projeto “Pitadas de Conhecimento”, é fácil saber mais sobre a trajetória dos AIE e dos EIS no serviço público
Na primeira edição, as “pitadas” são sobre as áreas temáticas de atuação e as movimentações dos servidores da categoria de infraestrutura na última década, na atualidade e no futuro
Com o projeto “Pitadas de Conhecimento”, é fácil saber mais sobre a trajetória dos ACE no serviço público
Na primeira edição, as “pitadas” são sobre as áreas temáticas de atuação e as movimentações dos ACE nas últimas décadas, na atualidade e no futuro.
Com o projeto “Pitadas de Conhecimento”, é fácil saber mais sobre a trajetória dos EPPGG no serviço público
Na primeira edição, as “pitadas” são sobre as áreas temáticas de atuação e as movimentações dos gestores nas últimas décadas, na atualidade e no futuro
Mulheres das Carreiras Transversais têm alta ocupação de cargos
Saiba como essas mulheres atuam no empoderamento feminino e na geração de conhecimento em suas áreas de atuação
Novo Secretário de Gestão dará continuidade à agenda de transformação e modernização da gestão pública
Com a despedida de Cristiano Heckert em janeiro de 2022, assumiu Caio Castteliano de Vasconcellos, advogado da União desde 2009, com qualificação e experiência em gestão pública
Programa de Afastamento para Pós-Graduação das carreiras transversais tem nova página na internet
Que tal aproveitar o início do ano para preparar seu projeto de mestrado, doutorado ou pós-doutorado para 2022?
Preparação para Aposentadoria e Educação Financeira
Assista ao vídeo e leia a cartilha divulgados no âmbito do Programa de Preparação para a Aposentadoria do ME
Análise de Impacto Regulatório (AIR) para quê?
A partir de 2021, a AIR é obrigatória para atos inferiores a Decretos.
Inscrições abertas para a primeira edição do Curso Internacional em Gestão Pública Aplicada para servidores de toda a América Latina
Organizado pela CAF, em parceria com o Inap da Espanha, o curso será realizado 100% online, com bolsas de estudo de até 90%. São 150 vagas.
Sepec lança modelo para avaliar impactos econômicos de políticas públicas futuras
A ferramenta, calibrada para as 27 unidades da federação, permite medir impactos de investimentos em infraestrutura no período de 2020 a 2040
Beneficiários de assistência à saúde suplementar, de caráter indenizatório, têm até abril para comprovar as despesas com plano de saúde do ano de 2020
Continuidade do ressarcimento é condicionada à comprovação
Conheça os pilares da Gestão Estratégica das Carreiras Transversais em 2021
Entrevista com Soraya Brandão, Coordenadora-Geral de Gestão das Carreiras Transversais
Balanço de 2020 da Gestão das Carreiras Transversais
Em 2020, foram pactuados resultados com 81,5% do total de 2.087 servidores ativos supervisionados pela Seges. Desse total, 40% ocupam cargos comissionados no governo.
A Pactuação de Resultados já foi realizada com 75% dos servidores das carreiras transversais
No total, são 31 organizações do governo federal que já firmaram a Pactuação de Resultados com a Seges comprometendo-se com a alocação de 630 EPPGG, 298 ACE e 578 AIE e EIS em entregas estratégicas para o país.
Firmada a Pactuação de Resultados com o Ministério do Desenvolvimento Regional
No total, são 193 servidores da Categoria de Infraestrutura e 22 EPPGG com resultados pactuados em políticas fundamentais para o Brasil: defesa civil, segurança hídrica, saneamento básico, gestão de resíduos sólidos, abastecimento de água, mobilidade urbana, habitação, dentre outras.
Lançada a Consultoria Executiva: nova forma de trabalho para a carreira
Inscrições abertas até o dia 21 de agosto para equipe de EPPGG atuar na implantação do Programa de Gestão (teletrabalho)
Conheça a avaliação dos resultados pactuados em 2019
A primeira rodada de avaliação dos resultados pactuados com servidores da carreira de EPPGG aponta que 82% atenderam às expectativas dos dirigentes ou refletiram excelente proatividade.
Participe do Mapeamento de Competências
Do total de servidores ativos das carreiras supervisionadas pela Seges, 39% responderam integralmente a edição atual da pesquisa. Foram mapeadas as competências de 831 servidores dessas carreiras.
Saiba como anda o processo de Pactuação de Resultados
Até o final de agosto de 2020, 22 organizações firmaram com a Seges os Planos de Trabalho Institucional. Nesses órgãos e entidades, estão alocados 56,7% do total de 1.951 servidores ativos das carreiras de EPPGG, ACE e Infraestrutura.
Portaria institui novas regras para movimentação de analistas de comércio exterior
Órgãos requisitantes devem estabelecer metas e resultados por meio de Plano de Trabalho Institucional.