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Qualificação, Emprego e Renda
“Vamos formar trabalhadores para as necessidades locais”, diz ministro Luiz Marinho
Foto: Camila Cantarino/MTE
O ministro do Trabalho e Emprego, Luiz Marinho, salientou a importância das parcerias entre o Governo Federal e os entes estaduais e municipais para que as políticas públicas cheguem aos cidadãos. “Existe a obrigação de fazer dos entes públicos, mas as políticas só são executadas quando há vontade política, e a integração para que as políticas públicas aconteçam advém do diálogo”, afirmou o ministro ao participar, nesta sexta-feira (16), em Ribeirão Pires (SP), do lançamento da Escola do Trabalhador 4.0, em parceria com a prefeitura, além de um diálogo com prefeitos e entidades formativas em Santo André.
Durante o encontro com prefeitos e entidades formativas, na sede da Agência de Desenvolvimento Econômico do Grande ABC, o ministro ressaltou às prefeituras e aos representantes de institutos federais de ensino presentes a importância de aderirem à política de qualificação profissional do Ministério do Trabalho e Emprego, que oferece cursos de formação, via Escola do Trabalhador 4.0, nas áreas de tecnologia, produtividade e competências digitais, como parte do Programa Caminho Digital.
A Escola do Trabalhador 4.0 é uma plataforma on-line, fruto de parceria entre o MTE e a Microsoft, que oferece aos trabalhadores brasileiros oportunidades de qualificação e empregabilidade, com foco nas novas tecnologias.
“São 10 milhões de vagas gratuitas para cursos de formação profissional, por meio da parceria com a Microsoft, que vão desde o letramento digital até áreas tecnológicas avançadas e estão disponíveis para todas as prefeituras do país. Basta que procurem o MTE para iniciarmos parcerias que vão formar trabalhadores para as necessidades locais, oferecendo às empresas de cada município a mão de obra qualificada de que necessitam.”
No ABC, a parceria começou em Rio Grande da Serra, e, hoje, a plataforma foi entregue à Prefeitura de Ribeirão Pires, que iniciará a qualificação tanto de servidores da administração municipal quanto de trabalhadores locais, com foco em grupos vulneráveis. “Vamos expandir a parceria para os sete municípios da região, oferecendo aos trabalhadores a possibilidade de acesso à economia 4.0, ampliando as oportunidades de inserção nas vagas disponíveis em seus municípios”, explicou.
Em Ribeirão Pires, a empresa Unipar, uma das parceiras do programa, disponibilizou 30 computadores destinados ao polo presencial da iniciativa, que já iniciou uma turma de formação para 60 mulheres em situação de vulnerabilidade social. Após a formação, elas terão seus currículos encaminhados às empresas locais, com a finalidade de inserção no mercado de trabalho.
Para conhecer a plataforma, basta acessar: https://ead.escoladotrabalhador40.com.br/