DNOCS figura entre os 15 órgãos federais que mais responderam a pesquisa de integridade pública da CGU, num universo de 184 instituições

Integridade Pública é um conjunto de ações e iniciativas que são trabalhadas para o aumento da transparência, da gestão eficiente e eficaz dos recursos, da adoção de controles e acompanhamento das ações e mecanismos de punição a agentes públicos por desvios. Este tema tem sido presente no dia a dia do Departamento Nacional de Obras Contra as Secas (DNOCS), que vem realizando uma campanha interna sobre o seu Programa de Integridade.

 Entre os dias 5 de setembro e 7 de novembro de 2022, a Secretaria de Transparência e Prevenção da Corrupção da Controladoria-Geral da União (CGU) realizou uma pesquisa de percepção sobre integridade pública em todas as instituições da administração pública federal. Uma campanha interna de comunicação foi realizada no DNOCS para difundir a importância desta pesquisa, com a participação da diretoria, das coordenadorias e das unidades de campo, em todos os estados onde o Departamento atua.

 Conforme Marcelo Thiers, chefe do Serviço de Governança e da Unidade Gestora de Integridade do DNOCS, o relatório da pesquisa mostra que o DNOCS figurou na 14ª colocação entre as 184 instituições que participaram. “Esse é um resultado significativo, pois demonstra que as pessoas que trabalham no Departamento estão comprometidas com a integridade pública e que o tema está sendo sensibilizado no órgão, motivando o público a responder, uma vez que a pesquisa não era obrigatória”, explicou.

 O objetivo da pesquisa é a coleta de dados acerca da percepção dos agentes públicos sobre o programa de integridade da sua instituição e outras atividades relacionadas ao tema. “A campanha interna realizada no DNOCS teve uma ótima adesão, nos fez sair de 6 respostas, no período inicial da pesquisa, para 481 pessoas que se interessaram em responder até a data final.”, ressalta Marcelo Thiers.

Saiba mais:

A campanha engloba outras questões que são essenciais para a adoção de uma conduta íntegra pelo servidor público, desempenhando sua função com retidão, honra e honestidade em suas ações, atividades e comportamento, gerando confiança por parte do cidadão. Fazem parte temáticas como:

Assédio Moral e Sexual - Combater os assédios moral e sexual constitui ação importante para a promoção da cultura de integridade.

Responsabilização - A responsabilização de agentes e de pessoas jurídicas que cometem ilícitos é importante para a integridade.

Conflito de Interesses - Se você é um agente público e atua no mercado privado, deve conhecer os limites da sua atuação para trabalhar com segurança.

Denúncias - Apontar a prática de irregularidade ou de atos ilícitos cujas soluções dependam da atuação dos órgãos apuratórios competentes.

Proteção ao Denunciante - A confiança do cidadão em denunciar atos ilícitos deve ser honrada pela Administração Pública por meio das regras de proteção aos denunciantes.

Valores no Serviço Público - Os valores são indispensáveis para a correta atuação no serviço público, pois guiam as ações e as condutas dos servidores públicos.

Serviço de Comunicação Social
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