Destaques
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Envio do Demonstrativo da Política de Investimentos – DPIN, exercício 2017
ATENÇÃO: o envio do Demonstrativo da Política de Investimentos – DPIN, exercício 2017, deverá ser efetuado, obrigatoriamente, no novo formato que constará da próxima versão do CADPREV, sendo que, excepcionalmente o prazo para seu envio será prorrogado para até 30/04/2017. Cabe alertar que essa dilatação se refere apenas ao prazo para envio das informações, permanece a obrigatoriedade de elaboração e aprovação da política de anual de investimento antes do exercício a que se referir, conforme determina o art. 5º da Resolução CMN nº 3922/2010.
Orientação para o preenchimento do novo DAIR e novo DPIN
Orientação para o preenchimento do novo DAIR e novo DPIN. O DRPSP irá realizar no próximo dia 22/11/2016 uma apresentação sobre o preenchimento dos novos demonstrativos dos Investimentos dos RPPS que foram remodelados. A exposição terá início às 14h nas dependências do Departamento dos Regimes de Previdência no Serviço Público e usará como plataforma a versão CADPREV disponibilizada para testes – 1.17.0. Os interessados em conhecer mais sobre a remodelagem do DAIR e DPIN deverão encaminhar solicitação de inscrição para cgaai.investimentos@localhost.Vagas limitadas.
Termo de Análise de Credenciamento Simplificado
Termo de Análise de Credenciamento Simplificado. O Departamento dos Regimes de Previdência no Serviço Público – DRPSP, publicou sugestão de modelo simplificado do Termo de Credenciamento. O novo formulário pretende dinamizar o cumprimento da exigência de realização de prévio cadastramento das instituições financeiras e dos fundos onde o RPPS pretende realizar aplicações, em cumprimento ao disposto no inciso IX do artigo 3º da Portaria MPS nº 519/2011. Para acessar os novos formulários clique aqui
Reunião técnica sobre o eSocial para órgãos públicos - RECIFE
INSCRIÇÃO - Reunião técnica sobre o eSocial para órgãos públicos - RECIFE - O eSocial é um projeto do Estado Brasileiro que vai unificar o envio das informações pelo Órgão Público/Empregador em relação aos seus servidores/empregados.Clique aqui.