Áreas do conhecimento abordadas na RedEE - Indústrias

A metodologia das Redes de Aprendizagem se baseia na transmissão de conhecimento aos participantes, no acompanhamento técnico por parte de consultores especialistas e na troca de experiências entre os participantes, mediados por uma equipe profissional de moderação e facilitação de grupos. A primeira tarefa para sua implementação é a definição das áreas de conhecimento que serão abordadas nestas atividades.

Diversos fatores influenciam nesta escolha. Entre eles, estão o objetivo da Rede de Aprendizagem e o seu escopo de aplicação. Neste projeto-piloto que tratou da eficiência energética e gestão de energia em indústrias brasileiras, os principais fatores influenciadores foram o quão significativo é um determinado uso final da energia em relação ao consumo total da planta e/ou do processo fabril, e o quão apropriada é uma determinada modalidade de geração de energia para a instalação.

Uma lista preliminar de temas abordados foi desenvolvida com base na literatura especializada e nos conhecimentos dos consultores. O intuito da lista preliminar foi estabelecer parâmetros para possibilitar o início da criação de materiais, metodologias de trabalho em grupo e seleção preliminar de especialistas.

Uma vez definidas as instituições participantes, a coordenação técnica conheceu a realidade de cada uma delas, bem como suas necessidades e expectativas. A lista preliminar, então, recebeu ajustes para garantir sua adequação à realidade e necessidade das organizações participantes. A lista final foi organizada nas grandes áreas de conhecimento, conforme exposto nas seguintes seções.

Eficiência Energética nos sistemas de usos significativos de energia

• Calor de processo;
• Força motriz;
• Refrigeração;
• Bombeamento;
• Compressão de ar ou gases;
• Iluminação;
• Climatização;
• Automação e Digitalização;
• Cogeração e Fontes renováveis;
• Contextualização a respeito do mercado de energia.