Para Milena Sbrana, "o programa de integridade da ABB abarca inúmeras ações de ética e integridade e nossos funcionários são envolvidos na medida em que suas atividades estão relacionadas com essas ações".
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Cristiane explica que a conduta ética, íntegra e transparente está na cultura da GranBio, na postura dos integrantes e norteia todas as ações e relações com seus públicos.
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Para Roberta Paoloni, o comprometimento da alta administração é fator essencial de um programa de compliance efetivo. "De nada adianta ter um código de conduta, se os líderes que tomam as decisões na organização não o respeitam ou propagam uma mensagem diversa", afirma.
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De acordo com Rafael Ferri, a Cheisi tem adotado entrevistas simuladas com funcionários da empresa. "Acreditamos que a dinâmica prática gera maior absorção de conhecimento e internalização das regras", diz Ferri.
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