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Apuração

CGU instaura novo PAD contra servidor mencionado em acordo de leniência da Odebrecht

Investigação aponta que o agente público foi beneficiado com o recebimento de apoio financeiro mensal
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Publicado em 06/09/2019 14h22 Atualizado em 03/11/2022 15h31
CGU instaura novo PAD contra servidor mencionado em acordo de leniência da Odebrecht

Expectativa da CGU é concluir o processo dentro do prazo máximo de 140 dias

A Controladoria-Geral da União (CGU), por meio da Corregedoria-Geral da União, instaurou, nesta sexta-feira (05), mais um processo administrativo disciplinar para apurar o recebimento de vantagens indevidas por parte de agente público, com base em informações prestadas pela empresa Odebrecht S/A em acordo de leniência. 

A Odebrecht S/A informou à CGU que o agente público foi beneficiado com o recebimento de vultoso apoio financeiro mensal, além de cortesias para eventos carnavalescos e emprego para pessoa por ele indicada. 

A expectativa da CGU é concluir o processo dentro do prazo máximo de 140 dias. Caso condenado, o agente investigado deverá ser expulso da Administração Pública e, nos termos da Lei Ficha Limpa, poderá ficar inelegível pelo prazo de oito anos.

Tags: PADacordo de leniênciaOdebrecht
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