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Suframa promove capacitação sobre prevenção ao assédio e regime disciplinar dos servidores públicos

Evento será nesta terça-feira (29), na sede da Autarquia, com palestras sobre “Assédio Moral e Sexual no Trabalho” e “Lei nº 8.112/1990, e com foco na prevenção ao assédio no ambiente de trabalho e no fortalecimento da ética e da integridade no serviço público.
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Publicado em 28/09/2026 15h13
Foto mostra imagem aérea de um imóvel público cercado de área verde e um rio ao fundo

Iniciativa integra o esforço institucional de promover um ambiente de trabalho saudável, seguro e respeitoso (Foto: Divulgação/Suframa)

A Superintendência da Zona Franca de Manaus (Suframa) realiza, nesta terça-feira (29), das 8h15 às 12h15, no Auditório Floriano Pacheco, na sede da Autarquia, uma programação especial de capacitação destinada aos servidores, com foco na prevenção ao assédio no ambiente de trabalho e no fortalecimento da ética e da integridade no serviço público.

O evento contará com palestras sobre “Assédio Moral e Sexual no Trabalho” e “Lei nº 8.112/1990 – Regime Disciplinar do Servidor Público Federal”, abordando conceitos, responsabilidades, direitos, deveres e condutas relacionadas ao exercício da função pública.

A iniciativa integra o esforço institucional de promover um ambiente de trabalho saudável, seguro e respeitoso, ao mesmo tempo em que amplia o conhecimento dos servidores sobre as normas que orientam a atuação dos agentes públicos federais.

Para o superintendente da Suframa, Leopoldo Montenegro, investir em informação e prevenção também é uma forma de valorizar quem trabalha diariamente pela instituição.
“Uma instituição forte começa pelo respeito às pessoas. Nosso compromisso é construir uma Suframa cada vez mais profissional, ética e humana, na qual todos conheçam seus direitos e deveres e tenham a segurança de trabalhar em um ambiente baseado no respeito. Não podemos admitir qualquer forma de assédio ou desrespeito. Prevenir, orientar e capacitar são fundamentais para fortalecer essa cultura institucional”, afirmou Montenegro.

Segundo ainda o superintendente, a capacitação também reforça a responsabilidade das lideranças na construção de boas relações de trabalho.

“Os gestores têm um papel essencial nesse processo. Liderar não é apenas cobrar resultados; é saber ouvir, orientar, respeitar e criar condições para que as pessoas possam entregar o melhor de si. Queremos eficiência e resultados, mas sempre acompanhados de respeito e valorização dos nossos servidores”, acrescentou.

Incentivo
A participação das equipes é incentivada pelas chefias e gestores das diferentes unidades da Autarquia. A convocação foi formalizada por meio do Ofício SEI nº 2714033.
O evento será realizado exclusivamente de forma presencial, com emissão de certificado aos participantes devidamente inscritos. A programação também contará com coffee break para os servidores presentes.

Empresa, Indústria e Comércio
Tags: SuframaAssédioAmbiente de trabalhoÉticaIntegridadeServiço públicoLei nº 8.112/1990
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