2026

a) Revisão da Proposta AOC 2026 - Etapa Planejamento; 
b) Deliberação sobre Calendário de feriados e pontos facultativos referente ao ano de 2026 no Huol-UFRN.

Ata - SEI nº 03/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Resultados das Metas Institucionais 2025.

Ata - SEI nº 04/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Relatório do Comitê de Segurança da Informação (CSI);
b) Vagas para definição do Colegiado Executivo; 
c) Apresentação de resultados do PDC 2025 e Apresentação de Proposta para o PDC 2026.

Ata - SEI nº 05/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Alinhamento sobre próximos passos da implantação do novo sistema de gestão de pessoas;
b) Redefinição quanto a solicitação de novas vagas Ebserh.

Ata - SEI nº 06/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Apresentação dos dados do ENAMED 2025;
b) Aprovação de minuta de resolução que dispõe sobre do uso adequado das salas de aula do edifício central de internação;
c) Apresentação Relatório Anual de Gestão da Ouvidoria – Exercício 2025;
d) Revisão do PDE 2024-2028.

Ata - SEI nº 07/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Aprovação do Termo de Consentimento para internação em Hospital de Ensino;
b) Relatório de Conformidade da Gestão dos Colegiados Internos;
c) Disponibilidade Alcançável para a Unidade do Sistema Nervoso.

Ata - SEI nº 08/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Criação de GT para discutir as regras de fornecimento de refeições para pacientes e acompanhantes;
b) Portaria - SEI nº 667, de 17 de dezembro de 2025 - possível redução jornada de trabalho terceirizados;
c) Apresentação da Proposta de Revisão do PDE 2024-2028.

Ata - SEI nº 09/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Portaria - SEI nº 667, de 17 de dezembro de 2025 - possível redução jornada de trabalho terceirizados;
b) Disponibilidade alcançável para os colaboradores que compõem o serviço de cirurgia pediátrica vinculada à Unidade da Criança e do Adolescente;
c) Deliberação das Vagas pelo Colegiado;
d) Aprovação da Resolução que dispõe sobre ações para mitigar os efeitos de atrasos de profissionais assistenciais em serviços ambulatoriais.

Ata - SEI nº 10/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Apresentação da nova distribuição das salas de aulas para o período 2026.1;
b) Regime de Disponibilidade Alcançável para a Unidade de Transplantes.

Ata - SEI nº 11/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Julgamento de conduta apurada mediante Processo Administrativo Sancionador (PAS);
b) Regime de Disponibilidade Alcançável para a Unidade de Transplantes;
c) Criação de Grupo de Trabalho para discussão sobre o uso da parte térrea do CDI.

Ata - SEI nº 12/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Proposta da nova logomarca do Huol;
b) Acompanhamento dos indicadores AOC 2025;
c) Fornecimento de refeições - residentes que atuam no Huol por meio de acordo de cooperação/convênio com órgãos públicos;
d) Aprovação da minuta que dispõe sobre o uso de canal institucional de mensagem instantânea em número institucional do Hospital.

Ata - SEI nº 13/2026/COLEX/HUOL-UFRN-EBSERH

a) Apreciação e aprovação da minuta de Norma sobre remanejamento interno de empregados públicos e servidores;
b) Aprovação da Minuta de Resolução que dispõe sobre as regras para confecção e fixação de placas de formatura no Hospital;
c) Desativar Servidor de arquivos (AP-ARQ) x Teams (migração para o OneDrive);
d) Desativar as portas de rede que não estão em uso.

a) Rastreamento de Poliomavírus BK em Pacientes Transplantados Renais;
b) Aditamento de vaga para novo núcleo de saber (Terapia Ocupacional) na Residência Multiprofissional de Atenção Psicossocial;
c) Definição de vagas para solicitação de autorização da DGP - Janela ABR/25;
d) Apresentação do Resultado da AVAQUALIS 2025.

a) Apresentação do Plano de melhorias do ensino;
b) Relatório final de execução do AOC 2025.

a) Apresentação dos resultados do Studio de Treinamento Físico;
b) Apresentação resultado do 2º semestre de 2025 do Programa de Conformidade de Gestão de Pessoas;
c) Cronograma de Simulados de Incêndios para 2026;
d) Normas de segurança e saúde do trabalhador e de segurança do paciente relacionadas ao uso de adornos.

a) Nova proposta de layout da área de trabalho dos computadores;
b) Solicitação de postos de trabalho terceirizados.

a) Implantação do Serviço de apoio psicossocial aos Residentes da Saúde (SAPRE) no HUOL;
b) Custos X Receitas produzidas (faturamento) nos centros de atividades;
c) Priorização de Processos 2026;
d) EMHs a serem licitados em 2026;
e) Deliberação das vagas - junho/2026 pelo Colegiado;
f) Processo de escolha da nova logomarca do Huol-UFRN;
g) Priorização do desenvolvimento de Softwares.

a) Relatório de incidentes assistenciais do 1º trimestre de 2026;
b) Alinhamento da Conjur com o Huol;
c) Aplicação do REVALIDA 2026;
d) Relatório de acompanhamento de Obras e Infraestrutura com base no MMGO.

a) Relatório de denúncias e Relatório de Monitoragem da Transparência da Ouvidoria;
b) Encerramento do PDTI 2023-2025.

a) Implantação do sistema LEC;
b) Atualização das diretrizes para aplicação da redução da jornada semanal nos contratos de serviços contínuos com dedicação exclusiva de mão de obra – IN SEGES/MGI nº 148/2026;
c) Capacitações a serem contratadas para 2026.

a) Apresentação Projetos Estratégicos PDE;
b) Apresentação do Relatório da Comissão de Descarga - competência abril/2026;
c) Definição de vagas para convocação;
d) Deliberação das capacitações custeadas pelo Huol.

a) Pautas obrigatórias do Colegiado Executivo referentes ao mês de maio de 2026;
b) Apreciação da Norma Operacional do 4º andar do ECI.

a) Aprovação do Novo Plano Diretor de TI do HUOL;
b) Apresentação e aprovação do plano de redução de impressões corporativas, visando reduzir o número de impressões corporativas, conforme projeto 2.04 do PDE;
c) Tratativas do Contrato SKY-0515-004-WW - Pesquisa Clínica;
d) Resultado final do processo de escolha da nova logomarca do HUOL.

a) Aprovação planejamento obras, reformas e manutenções 2026-2032.

a) Apresentação da proposta do projeto da nova rampa de acesso para o CDI e novo prédio do PAC 3;
b) Fluxo de demandas STGQ/UVS - SIF;
c) Indicação de membros titulares e suplentes para compor o Comitê Permanente de Desenvolvimento de Pessoas do Huol;
d) Apresentação da Minuta da Norma Operacional para Programação Cirúrgica.

a) Relatório de atividades do GT Fornecimento de Refeições e aprovação do POP
b) Definição de vagas para o mês de JUL/26
c) 1ª Janela de adequação do Planejamento Anual da Aplicação de Créditos da Rede HU